회사는 지속 가능하고 건강한 사회에서만 운영될 수 있습니다 세계화되고 다양화되고 복잡한 사회는 많은 과제를 안고 있으며, 이러한 과제가 미치는 다양한 영향은 기업 활동과 별도로 고려할 수 없습니다 우리는 기업 활동을 계속하고 이해관계자와 함께 지속 가능한 발전을 이루기 위해서는 이러한 과제를 적극적으로 해결하고 해결에 지속적으로 기여하는 것이 필수적이라고 믿습니다

우리는 기업 활동을 통해 사회 문제 해결에 기여하는 것이 "기업가 정신으로 세상에 영감을 주다"라는 우리의 사명과 그룹 비전을 실현하기 위해 이해 관계자가 우리에게 요구하는 것이라고 믿으며 지속 가능한 활동을 추진하고 있습니다

스포츠 토토 배트맨 활동에 있어서 우리는 그룹의 사명과 비전을 기본방침으로 삼고, 그룹의 지속가능한 성장, 기업가치 향상, 지속가능한 사회 실현을 목표로 활동을 적극적으로 추진하고 있습니다

우리는 2016년에 설립된 CSR 위원회를 업데이트하여 2022년 1월에 지속 가능성 위원회를 구성했습니다 위원회는 이사회의 의사 결정을 지원하는 자발적 자문 기구로서 그룹의 지속 가능한 성장, 기업 가치 향상, 지속 가능한 사회 실현을 위해 적극적으로 노력하고 있습니다

지속 가능성 위원회는 3개월마다 정기적인 회의를 개최하며, 특히 지속 가능성 활동, 지속 가능성 관련 KPI 설정, 비재무 정보 공개에 대해 활발한 논의와 고려가 이루어지고 있습니다

위원회에는 미래 세대를 대표하는 30세 미만의 직원, 여성 관리자, 각 중요성을 담당하는 개인, 외부 고문 등의 구성원이 포함되어 있으며 모두 다양한 관점에서 활발한 토론에 기여하고 있습니다

또한 그룹 내 중요성과 관련된 이니셔티브를 촉진하고 문제 해결 및 KPI 달성을 위해 위원회 산하에 소위원회가 설립되었습니다

그룹 회장 겸 최고 경영자(위원장)가 이끄는 지속 가능성 위원회는 고문의 전문 지식과 참가자의 다양한 관점을 활용하며 주로 다음 주제를 논의합니다