스포츠 와이즈 토토 존중
Septeni 그룹은 "기업가 정신으로 세상에 영감을 주는 것"이라는 사명을 가지고 비즈니스와 활동을 통해 사람과 산업에 힘을 실어주기 위해 노력하고 있습니다 우리는 이 사명을 실현하기 위해 스포츠 와이즈 토토 존중이 중요한 사회적 책임임을 인식하고 스포츠 와이즈 토토 존중을 위한 활동을 추진합니다
스포츠 와이즈 토토정책 수립
우리의 가장 큰 자산은 "강한 주인의식과 기업가 정신을 가진 사람들"입니다 우리는 “새로운 시대를 창조하는 사람들의 역량 강화를 통한 기업 가치 제고”라는 중요성 아래 DEI를 홍보하고 모두가 성장하고 자기 자신이 될 수 있는 환경을 조성해 왔습니다
최근 몇 년 동안 비즈니스 활동에서 스포츠 와이즈 토토을 강력하게 존중하는 것의 중요성이 전 세계적으로 커졌으며, 이는 당사 내부뿐만 아니라 공급망 전체에 걸쳐 고려가 요구되고 있습니다 이해관계자의 요구가 증가함에 따라 우리는 국제 규범과 사회적 기대를 충족해야 할 필요성을 인식했습니다
이러한 배경에서 지속 가능성 위원회는 스포츠 와이즈 토토 이니셔티브를 강화하기로 결정하여 이사회의 승인을 받은 후 스포츠 와이즈 토토 정책을 수립하고 발표했습니다
우리가 수립한 스포츠 와이즈 토토 정책은 국내 및 국제적으로 우리 그룹 전체에 전파되었습니다 이 정책은 스포츠 와이즈 토토 위험 완화를 통한 우리의 지속 가능한 성장과 연결되는 중요한 요소입니다 앞으로도 스포츠 와이즈 토토 리스크 식별을 시작으로 본 정책의 꾸준한 이행과 지속적인 개선을 통해 책임 있는 사업 관행을 실천하겠습니다
스포츠 와이즈 토토 이니셔티브
Septeni Group은 모든 개인의 스포츠 와이즈 토토을 존중하며 모든 사람의 직업 만족도와 동기를 향상시키는 직장 환경을 조성하기 위해 최선을 다하고 있습니다 이러한 노력의 일환으로 우리는 다음과 같은 계획을 시행하고 있습니다
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그룹 전체 학습
우리는 비즈니스 활동 전반에 걸쳐 스포츠 와이즈 토토 존중을 보장하기 위해 모든 직원을 대상으로 교육을 실시합니다 또한 지속적인 학습을 촉진하기 위해 매월 e-러닝을 제공합니다
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신임 관리자를 위한 교육
우리는 괴롭힘 예방, LGBT 및 무의식적인 편견과 같은 주제를 다루는 새로운 관리자를 위한 교육 프로그램을 제공합니다 이러한 교육에는 스포츠 와이즈 토토에 대한 이해를 심화하는 내용이 포함되어 있으며 그룹 토론 및 개인 작업과 같은 활동을 통해 실질적인 학습을 촉진하도록 설계되었습니다
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내부고발 시스템
Septeni 그룹에 속하고 그 운영에 참여하는 모든 개인은 핫라인을 사용하여 보고하거나 상담할 수 있습니다 신고나 상담의 경우 외부 변호사가 직접 연락 창구 역할을 하며, 신고나 상담을 한 임직원은 핫라인 규정에 의해 보호됩니다
스포츠 와이즈 토토 슬로건 촉구
Septeni 그룹은 스포츠 와이즈 토토 존중에 대한 개인의 인식 제고를 목표로 하는 dentsu Japan의 "스포츠 와이즈 토토 촉구 슬로건" 이니셔티브에 참여하고 있습니다 이 이니셔티브는 직원과 그 가족이 사회 문제에 대한 새로운 관점을 얻을 수 있는 기회를 제공합니다
