(참고)

• 유급인원에는 2024년 3월 27일 개최된 제33기 정기주주총회 종료로 퇴임한 토토 사이트 추천 2인의 임기 동안의 보수액 등이 포함됩니다
• 위에 언급된 보수 금액에 더해, 2003년 12월 18일에 개최된 제13기 정기 주주총회에서 승인 및 통과된 토토 사이트 추천 퇴직금 제도의 폐지로 인한 토토 사이트 추천 퇴직금 지급 중단 결의에 따라 33일 최종 퇴직한 토토 사이트 추천 1명에게 토토 사이트 추천 퇴직금 2,250,000엔을 지급할 예정입니다 2024년 3월 27일 정기주주총회를 개최하였습니다
• 보수 총액 등, 보수 유형별 총액, 적격 임원 수에는 보수를 받지 못한 토토 사이트 추천 2명과 감사 1명이 포함되지 않습니다
• 회사는 회사 토토 사이트 추천(사외 토토 사이트 추천 및 일본 비거주자 제외)를 대상으로 BIP(Board Incentive Plan) 신탁 구조를 채택하는 성과 기반 보상형 주식 보상 시스템을 도입했습니다 배정조건은 "가 임원 보수내용 등 결정기준"과 같으며, 당기 중 발행현황은 "2 (1) ⑤ 당기 중 직무집행의 대가로 임원에게 교부하는 주식 현황"에 기재되어 있습니다
• 성과보상 등에 대한 성과지표는 비GAAP 연결영업이익이며, 그 결과는 "1 (1) 사업추진 및 결과" 및 "1 (2) 자산변동 및 손익현황"에 기술되어 있습니다 이 지표를 선정한 이유는 기업가치의 중장기적 개선 실현 여부를 평가하는 지표로 적합하다고 판단하기 때문입니다 성과연동보상 산정시 임원보상 BIP신탁의 신탁기간 동안 각 토토 사이트 추천의 직위, 성과목표 달성 정도 등에 따라 매 학기 일정 시점에 기본포인트를 부여하고 있습니다 해당 기간이 종료된 후, 해당 기간의 최종 사업연도 말일에 적격자로 재직하는 자에게 부여된 가산점은 기본점수(이하 "적립점"이라 한다)에 가산된다
  누적 포인트에 포인트당 주식 수를 곱하여 얻은 회사 주식 수는 자격을 갖춘 사람들에게 주식 보상으로 전달 및 지급됩니다 또한, 포인트에 해당하는 주식(1단위 미만 주식은 폐기한다) 중 50%를 주식으로 교부하고, 나머지는 세무자금 확보를 위해 현금으로 매각하고, 현금가치에 해당하는 현금을 지급한다
• 2013년 12월 20일에 개최된 제23차 정기 주주총회에서 토토 사이트 추천의 보수 금액을 연간 6억엔(직원 겸 토토 사이트 추천의 급여 제외) 이하로 결정했습니다 주주총회 결과 토토 사이트 추천의 수는 8명입니다
  2016년 12월 20일 개최된 제26기 정기주주총회에서는 금전적 보상 외에도 토토 사이트 추천(사외토토 사이트 추천 및 국내 비거주자)에게 성과연계주식보상(임원보상 BIP신탁)을 부여하였습니다 개인(개인 제외)에게 부여된 포인트와 관련된 당사 주식의 취득원천으로서 신탁에 기부하는 신탁금의 한도는 7억엔, 총 포인트 수는 3년마다 280만 포인트(280만 주에 해당)로 한도가 결정되었습니다 주주총회 결의된 토토 사이트 추천의 수는 6명(사외토토 사이트 추천 및 일본 비거주자 제외)입니다
  또한 2022년 12월 21일 개최된 제32기 정기주주총회에서는 신탁기간을 2026년 5월 31일까지 연장하고 회계연도말 변경 등으로 인해 일부 개정을 거쳐 이 제도를 지속하기로 결의하였습니다 주주총회 결론 현재 토토 사이트 추천의 수(사외토토 사이트 추천 및 일본 비거주자 제외)는 2명입니다
• 1999년 12월 14일 개최된 제9기 정기주주총회에서 감사역원의 보수금을 연간 5천만엔 이하로 하기로 결의하였습니다 주주총회 결의에 따른 감사인의 수는 1명입니다
• 토토 사이트 추천회는 각 토토 사이트 추천의 보수 금액 결정을 전 대표토토 사이트 추천, 그룹 사장 겸 집행임원인 사토 미츠노리 씨에게 위임했습니다 이번 위임의 이유는 대표토토 사이트 추천, 그룹사장 및 집행임원이 회사의 전반적인 경영성과를 고려하면서 각 토토 사이트 추천가 담당하는 부서를 평가하는 데 가장 적합한 사람이라고 판단되었기 때문입니다 위임사항을 결정함에 있어서 보수수준의 적정성을 확인하기 위해 추천 및 보수자문위원회의 보고를 참고하고 있습니다