最近、寧夏オンラインカジノは、1月31日の2015年末総括会議における会長の重要なスピーチを伝えました。オンラインカジノ全体が会長のスピーチの精神を学ぶクライマックスが始まりました。そこで各部局が人員を組織して集中的に勉強しました。会議の後、議長のスピーチを勉強し、多くのことを学びました。ここで学習体験を整理してみます。
現在は知識経済の時代であり、日々無数の新しい知識が生まれ続けています。おそらく私たちは、現在の成果に目がくらんで立ち止まっているのかもしれません。このままではいずれ激しい市場競争に淘汰されてしまいます。今後も仕事に役立つ知識を学び身につけ、時代の変化に対応し、常に豊かな知識を身につけていきたいと思います。
オンラインカジノ清華では、従業員一人ひとりが能力を発揮できる場を提供していますが、役職に応じて能力を十分に発揮できていないのが現状です。根本的な原因は私たち自身の個性とアイデアの力です。個性と思考の力はどこから来るのでしょうか？絶え間ない自発性と抑制、継続的な学習と実践、そして自己修養の強化から。理想と追求をもつ社員として、高い理想を掲げ、そこに向かってひるむことなく、ひたむきに努力しなければなりません。現実を踏まえ、ゼロからスタートし、積み重ね、不断の努力を続けなければなりません。古代人は「小さな一歩を積み重ねなければ千里に到達することはできないし、小さな流れを積み重ねなければ川を造ることはできない」と言いました。崇高な理想を日々、具体的な行動に落とし込んでこそ、理想に近づいていくことができるのです。崇高な理想を忘れて、今だけを見つめてしまうと、進むべき道を見失ってしまいます。実際の仕事を離れて崇高な理想を語ると、現実から切り離されてしまいます。したがって、理想の輝きと現実主義の精神が結びついて初めて、人生はまばゆい輝きを放つことができるのです。
私たちはチャイナ・キンホーの社員として、新たな実践や新たな創造に注力するだけでなく、一つ一つの仕事を丁寧にこなすことから始め、時間をかけて積み重ね、高い理想の実現に向けてたゆまぬ努力をしなければなりません。職場では、私たちは自分の義務に基づいて行動し、職場での未解決の問題を解決する勇気を持ち、より深い対立を発見して解決することに優れ、段階的な結果と持続可能な発展の両方に焦点を当てなければなりません。あなたは考えるのが上手で、思考に緊張感を持っている必要があります。あなたの思考は活発でなく、問題に対する洞察力に欠けているため、周りの人々を結集して一緒に戦うだけでは十分ではありません。自分の思考が活発でなければ、他人の言うことに従うことしかできません。新しいアイデアを生み出すことも、新しい成果を達成することもできません。
オンラインカジノ金鳳の栄光を実現することは、従業員一人ひとりが努力すべき目標です。仕事で常に自分自身を改善することによってのみ、私たちはチャイナ・キンホーの明日により良く貢献することができます。これはチャイナ・キンホーの発展の必要性だけでなく、私たち自身の個人的な価値を実現する必要性でもあります。
(寧夏清華オンラインカジノ安全生産技術部 朱雲芳)
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