小さなオンラインカジノ無料、素晴らしい温かさ

2008年の北京オリンピックで流行した「カントリー」という曲をよく思い出します。歌はこうです、「みんなこの国はとても大きいって言う。実際、オンラインカジノ無料は心を一つにして国を満たし、片手でオンラインカジノ無料を支えることができます。オンラインカジノ無料は一番小さな国で、国は何千万のオンラインカジノ無料です。」 そう、国は家であり、家は国なのです。企業文化の「3つのイメージ」を精力的に実践している当社では、工場の従業員全員が常にオンラインカジノ無料のような存在を目標に自分に厳しく要求してきました。私はチームを「小さなオンラインカジノ無料」、会社を「みんな」と心の中で捉えていたのが深い思い出です。たくさん感じさせてください。
つい最近、我がチームの李愛軍同志が休暇中に家事中に誤って農用車から転落し、負傷した。彼の頭は病院で9針縫う必要があった。ワークショップのリーダーはこの事件を知ったとき、彼に多大な注意と懸念を示しました。彼はすぐに分隊長とチームメンバーを李愛軍の自宅に訪問させた。怪我の状況を丁寧に聞いた後、ゆっくり休むように何度も言い、早く回復することを願った。同時にチームメンバーが自腹で購入した栄養補助食品も送付された。この光景を見た彼の両親は、子供たちの同僚の前で目に涙を浮かべながらこう言いました。「キンホーカンパニーは多くのまともで優秀な従業員を訓練し、教育してきました。」子供が自宅で事故に遭ったので、お手数ですがお見舞いに来ていただきたいと思っています。私たちはお子様をしっかりとケアし、できるだけ早く回復し、できるだけ早く仕事に復帰できるようにいたします。その光景には、その場にいた全員が感動し、思わず涙を流しました。事件後、分隊長は緊急にチームメンバーを組織して分隊会議を開催し、休暇中の従業員の安全問題を強調し、「個人の安全保護」対策と「5つの予防」対策を学び、安全作業を8時間を超えて延長するという管理コンセプトをさらに強化した。チームミーティングでは、チームメンバーが李愛軍の負傷事故を振り返り、意見を述べた。
石炭化学会社にはこのような小さな話がたくさんあります。こういった小さなことでも、チームがオンラインカジノ無料であることを感じさせてくれます。チームメンバーは兄弟姉妹です。彼らはお互いを気遣い、助け合っています。まるでオンラインカジノ無料のように、あなたは私を助け、私もあなたを助けます。
オンラインカジノ無料的な企業文化活動を開始して以来、コークス工場の経営幹部と生産部門の従業員が協力し、愛と知恵を持って企業文化の構築に積極的に参加してきました。従業員の誕生日ファイルを作成し、休暇計画を合理的に手配し、チームリーダーとの定期的な面談、および「みんなで話す」などの毎週の「ハートアクティビティ」により、従業員間の距離が縮まり、友情が強化され、相互扶助、相互尊重と理解、団結と進歩の調和のとれた雰囲気が一般的な慣行となっています。「オンラインカジノ無料のような」企業を構築するという目標を効果的に推進すると同時に、職場での休暇の好意に依存するという過去の現象やチームリーダーによる権力乱用の発生も根本的に排除しました。

(出典:青海清華集団石炭化学会社劉詩順)