私は石炭化学会社に来たところです。多くの新参者と同様に、私が最も深く感じるのは、ここではミリタリースタイルが随所に見られるということです。毎日の規則的でリズミカルな生活、制服の消灯時間、軍隊式の寝具、制服のインターネットアクセス時間、寮の清掃の毎日の検査はすべて、軍事キャンプでの生活と非常によく似ています。この会社はよく組織された軍隊のようだ。
オンラインカジノスロットは市場競争に参加する必要がある一方、軍隊は常に戦場に直面しなければなりません。ショッピングモールはまるで戦場だ。この観点から見ると、両者は似ています。オンラインカジノスロットは軍の管理方法から学び、自社の経営成績を向上させ、各レベルの従業員の実行能力を強化し、従業員の命令への服従、命令の順守、命令や禁止されたことの実行を確実にすることができる。オンラインカジノスロットは軍隊の高い効率性、高い実行力、高い戦闘効果から学ぶことができます。従業員は兵士としての忠誠心、規律、責任感を学ばなければなりません。団結と協力、兵士の困難を克服するための確固たる信念と勇気を学び、事業の実行力、結束力、戦闘効率をより良く向上させる。
当社の「軍隊のようなもの」という文化的概念は、当社のオンラインカジノスロットに軍隊のような厳格な組織構造、厳格な管理システム、強力な執行力を持たせ、システム、プロセス、テンプレートに基づいた一連の標準化された手順的かつ標準化された管理モデルを確立することです。かつて中国で隆盛を誇った鄭州亜細亜集団は、経営上の重大なミスにより流星のように没落した。オンラインカジノスロット経営の質はオンラインカジノスロットそのものの存続に直結していることがわかります。
経営専門家の調査によると、中国オンラインカジノスロットの全体的な経営レベルは先進国に比べて少なくとも20年遅れている。このギャップは基本的なマネジメントにあります。基本的な管理のレベルは、オンラインカジノスロットの標準化された管理の程度に直接影響します。管理の効率を向上させたい場合は、標準化された基本的な管理を軍隊から学ぶ必要があります。
幸運にもこのような準軍事的な管理会社の一員になれれば、この標準化された管理会社には、困難を恐れず、忍耐力を持ち、果敢に戦うというある種の誇りとモチベーションが自然と醸成されることになる。そのような従業員は、そのポジションで有能な人材になることができます。誰もが不屈の「軍人魂」を持っている。この目に見えない「軍人魂」は、私たちの一生とともにあり、私たちの無尽蔵の財産でもあります。
(石炭化学会社パン・ユエ)
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